9月2日，華為副董事長(zhǎng)、輪值董事長(zhǎng)、CFO孟晚舟來(lái)到貴州都勻市，與母校都勻一中和都勻三小的師生共上開(kāi)學(xué)一堂課，發(fā)表了“讀書(shū)萬(wàn)卷，咖啡千杯”的主題演講，而這則演講也刷屏了網(wǎng)絡(luò)，引發(fā)關(guān)注。
孟晚舟講道，“人生處處是課堂，人人皆可為吾師，人生處處是考場(chǎng)”。她勉勵(lì)青年學(xué)子要擁有開(kāi)放的心態(tài)、保持對(duì)未知的好奇，不斷學(xué)習(xí)，在解題與破題的過(guò)程中收獲不一樣的精彩。
她同時(shí)表示，解決一切問(wèn)題和難題的根本在于人才。華為將堅(jiān)持開(kāi)放的人才觀，用火花和汗水調(diào)制的咖啡吸收宇宙的能量，用開(kāi)放的心胸和格局粘接世界的智慧，既仰望星空，也腳踏實(shí)地。
孟晚舟還稱，在華為，不要求員工“樣樣精通”“十項(xiàng)全能”，而是鼓勵(lì)員工在自己真正熱愛(ài)和擅長(zhǎng)的領(lǐng)域付出持之以恒的努力。具有解題、破題能力的“單項(xiàng)突出”人才，才是當(dāng)前攻堅(jiān)克難時(shí)期最需要的。
華為一員工
一年多喝了1000多杯咖啡
在演講中，孟晚舟勉勵(lì)學(xué)子要擁有開(kāi)放的心態(tài)、保持對(duì)未知的好奇，不斷學(xué)習(xí)，在解題與破題的過(guò)程中，收獲不一樣的精彩。
圖片來(lái)源：都勻一中微信號(hào)
孟晚舟稱，科技公司最主要的價(jià)值創(chuàng)造是創(chuàng)新，而創(chuàng)新之源來(lái)自員工的活力與創(chuàng)造力。未來(lái)不是省出來(lái)的，而是持續(xù)投入和努力奮斗所創(chuàng)造出來(lái)的。
據(jù)孟晚舟介紹，近幾年公司遭遇了前所未有的挑戰(zhàn)，但華為依然建設(shè)了許多園區(qū)圖書(shū)館和咖啡廳，依然保持在員工激勵(lì)、榮譽(yù)表彰、繁榮園區(qū)等方面的投入。
“一杯咖啡吸收宇宙能量”是華為創(chuàng)始人兼總裁任正非的一句名言。孟晚舟表示，華為鼓勵(lì)員工走出辦公室，與大學(xué)教授、科研人員一起喝喝咖啡、聊聊思想，共同探討產(chǎn)業(yè)的方向與未來(lái)，甚至是全社會(huì)所面臨的技術(shù)難題。
孟晚舟還分享了一個(gè)小故事： “2019年，一位博士生畢業(yè)后加入華為。他的研究方向是‘類腦智能’，這是一門(mén)新興的交叉學(xué)科。一年多的時(shí)間，他在茶思屋喝了1000多杯咖啡。他的團(tuán)隊(duì)與產(chǎn)品線聯(lián)合完成了20多項(xiàng)技術(shù)創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化，發(fā)表了10多篇論文。面對(duì)累累碩果時(shí)，他感嘆道，茶思屋的咖啡，都是汗水和火花調(diào)制出來(lái)的。”孟晚舟介紹。
孟晚舟表示，讀書(shū)萬(wàn)卷，能幫助我們充實(shí)理論知識(shí)； 咖啡 千杯，能幫助我們吸收思想能量、激發(fā)創(chuàng)新火花。 二者的共同之處，都是要求我們擁有開(kāi)放的心態(tài)、保持對(duì)未知的好奇、付出 奮斗的汗 水。
據(jù)孟晚舟介紹，華為鼓勵(lì)每位員工多讀、善思、能辯，從悠久而璀璨的人類文明中獲取智慧的力量，從他人和行業(yè)的優(yōu)秀實(shí)踐中尋找突破的方向，打開(kāi)思維的天花板，這是“點(diǎn)”的開(kāi)放；華為倡導(dǎo)每一位員工與內(nèi)外部專家多喝咖啡、交流思想，借他山之石吸收宇宙能量，這是“面”的開(kāi)放；華為把先進(jìn)論文和技術(shù)難題公開(kāi)發(fā)布到網(wǎng)上，歡迎行業(yè)和社會(huì)合力推動(dòng)、互相啟發(fā)、競(jìng)相破題，讓創(chuàng)新的力量奔涌向前，這是“場(chǎng)”的開(kāi)放。
孟晚舟稱，華為努力營(yíng)造從“點(diǎn)”到“面”，再到“場(chǎng)”的開(kāi)放，推動(dòng)整個(gè)行業(yè)的進(jìn)步，共同來(lái)解決整個(gè)社會(huì)所面臨的技術(shù)難題。
華為需要“單項(xiàng)突出”的人才
孟晚舟回母校演講
孟晚舟稱，華為認(rèn)為，無(wú)論是過(guò)去、現(xiàn)在，還是未來(lái)，生存和發(fā)展的基礎(chǔ)是“一切皆人才，開(kāi)放是根本”。今天的華為，作為行業(yè)發(fā)展的出題者，要用世界級(jí)難題來(lái)吸引和成就世界級(jí)的人才。
據(jù)孟晚舟介紹，今年起，華為陸續(xù)把自身產(chǎn)業(yè)遇到的挑戰(zhàn)和難題，通過(guò)線上黃大年茶思屋平臺(tái)向全社會(huì)發(fā)布，收到了600多位高校老師的積極反饋，參與揭榜的高校達(dá)91所。今年8月初，華為向獲獎(jiǎng)?wù)哳C發(fā)了“火花獎(jiǎng)”，感謝他們對(duì)于產(chǎn)業(yè)界及科學(xué)界做出的重大貢獻(xiàn)。
那么，華為需要什么樣的人才？孟晚舟說(shuō)：“在華為，我們并不要求員工‘樣樣精通’‘十項(xiàng)全能’，而是鼓勵(lì)員工在自己真正熱愛(ài)和擅長(zhǎng)的領(lǐng)域付出持之以恒的努力。具有解題、破題能力的“單項(xiàng)突出”人才，才是當(dāng)前攻堅(jiān)克難時(shí)期最需要的。”
今年5月，任正非表示，華為公司的“天才少年”，最重要是看他的破題能力，而不是他的綜合素質(zhì)。
2020年-2021年，華為共招聘應(yīng)屆畢業(yè)生約2.6萬(wàn)人，有300多名是華為定義的“天才少年”。今年以來(lái)，華為已經(jīng)兩次發(fā)布“天才少年”召集令。
孟晚舟表示，華為就是這樣一個(gè)開(kāi)放的平臺(tái)，將一群人粘合在一起，做一件事情。
據(jù)她介紹，二十多年前，華為俄羅斯數(shù)學(xué)研究所有個(gè)年輕的小伙子，從事算法研究�？梢哉f(shuō)，他是華為早期高薪聘請(qǐng)的為數(shù)不多的“天才少年”之一。因?yàn)樗?dāng)初不愿意離開(kāi)家鄉(xiāng)俄羅斯，為了留住他，華為在俄羅斯當(dāng)?shù)卦O(shè)立了數(shù)學(xué)研究所。他加入華為之后，不喜與人來(lái)往，終日就是擺弄擺弄電腦，打打游戲，偶爾做些數(shù)學(xué)方面的研究。在很長(zhǎng)的一段時(shí)間內(nèi)，他看上去似乎碌碌無(wú)為，沒(méi)有什么科研成果。但就是這樣的一位“怪異”天才，在十年后攻破了從2G到3G的算法難題，華為也基于這項(xiàng)成果，推出了一款針對(duì)歐洲市場(chǎng)的Single RAN方案，逐步超越我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。
孟晚舟表示，常人難以理解的“怪異少數(shù)”，也許在某個(gè)方面有著常人難以超越的才華。“用人之長(zhǎng)、人盡其才”，是我們的用人之道。
“其實(shí)，華為有許多這樣的跨專業(yè)科研人才。華為看重的是他們?cè)鷮?shí)的基礎(chǔ)學(xué)科積累、創(chuàng)新的破題思維方式�！�
任正非在達(dá)沃斯論壇上接受采訪時(shí)曾說(shuō)，自己既不懂技術(shù)，也不懂財(cái)務(wù)。 他就是提著一桶漿糊，把優(yōu)秀的人黏在一起，拼出一個(gè)人才濟(jì)濟(jì)的華為。
孟晚舟表示，英雄不問(wèn)出處，創(chuàng)造價(jià)值者就應(yīng)該獲得尊重。華為的“漿糊”哲學(xué)，核心是價(jià)值創(chuàng)造、價(jià)值分享、共有共享，保護(hù)每一個(gè)貢獻(xiàn)者的合理利益，形成一個(gè)集群。華為粘接了來(lái)自160多個(gè)國(guó)家和地區(qū)的員工，也粘接了成千上萬(wàn)的外部?jī)?yōu)秀人才。
要讓算力成百上千倍地提升
解決一切問(wèn)題和難題的根本在于人才
圖片來(lái)源：每經(jīng)記者 李星 攝（資料圖）
孟晚舟1993年加入華為。在演講中，孟晚舟談起剛加入華為公司時(shí)的經(jīng)歷。
孟晚舟說(shuō)：“我剛加入華為財(cái)務(wù)部門(mén)時(shí)，是從會(huì)計(jì)做起的。在那個(gè)手工作業(yè)的年代，會(huì)計(jì)不僅是個(gè)技術(shù)活，也是個(gè)體力活。每個(gè)月末，所有單據(jù)都要手工裝訂成冊(cè)，我們就坐在辦公室的地板上，用沖擊鉆打孔，用麻線裝訂。今天，這些工作正在越來(lái)越多地由數(shù)字技術(shù)承載。”
孟晚舟強(qiáng)調(diào)，雖然年輕人再也不需要把我們?cè)?jīng)的“萬(wàn)里長(zhǎng)征”重走一遍，但腳踏實(shí)地的奮斗精神永不過(guò)時(shí)，每一代人都有自己的新長(zhǎng)征。
她接著又分享了一個(gè)小故事，里面的主人公，任總聽(tīng)完她的報(bào)告后說(shuō)：“你就是我想象中的財(cái)務(wù)人員！”
美國(guó)芝加哥大學(xué)金融工程專業(yè)畢業(yè)后，加入華為，先后在華為的肯尼亞和博茨瓦納辦事處擔(dān)任項(xiàng)目財(cái)務(wù)。書(shū)本上習(xí)得的金融理論雖然博大精深，但卻不能直接指導(dǎo)我們算清楚一筆賬，或者節(jié)省一分錢(qián)。為了弄清楚，搞明白，她利用周末的時(shí)間下站點(diǎn)，了解挖溝、埋管、吹纜、回填的每一道工序，同時(shí)惡補(bǔ)當(dāng)?shù)氐拿舛愓�，不僅把每一個(gè)合同的賬算得清清楚楚，還幫公司節(jié)約了高額的成本。用她自己的話說(shuō)，“下廚房”的過(guò)程是枯燥的，但只有親自完成每一道工序，才能掌握佳肴的秘方。
演講中，孟晚舟提到提升算 力的重要性。 她說(shuō)： “我 們處在一個(gè)數(shù)字世界，計(jì)算能力成為科技進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的底座，正在改變我們的生產(chǎn)與生活方式。 但現(xiàn)在的算力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足未來(lái)的需求，算力必然是世界科技競(jìng)爭(zhēng)的焦點(diǎn)之一。 未來(lái)幾萬(wàn)臺(tái)、幾十萬(wàn)臺(tái)乃至幾億臺(tái)服務(wù)器，如果都能夠基于一個(gè)操作系統(tǒng)進(jìn)行實(shí)時(shí)調(diào)度，將帶來(lái)巨大的算力提升。 ”
孟晚舟說(shuō)：“我們這一代人的共同使命之一，就是要讓算力成百上千倍地提升，讓算力為我們帶來(lái)更加便捷、更加智能的世界�！�
在演講中，孟晚舟還談及元宇宙。孟晚舟表示：“元宇宙，是與現(xiàn)實(shí)世界映射和交互的虛擬世界。元宇宙的實(shí)現(xiàn)需要極大的算力，包括云端計(jì)算和邊緣計(jì)算。展望未來(lái)，元宇宙將在你們這一代得到突破性的發(fā)展。用科技推動(dòng)產(chǎn)業(yè)與社會(huì)的發(fā)展，就是你們這一代人需要持續(xù)努力、忘我?jiàn)^斗的新長(zhǎng)征�！�
孟晚舟認(rèn)為，在追求科技創(chuàng)新、攀登科學(xué)高峰的道路上，需要志存高遠(yuǎn)、仰望星空的戰(zhàn)略家，也需要腳沾泥土、手?jǐn)X芬芳的實(shí)干家。
孟晚舟說(shuō)：“目前華為正在承受和面對(duì)著前所未有的挑戰(zhàn)，這一路沖波逆折，百轉(zhuǎn)千回。而我們，從征途漫漫的無(wú)常到舍我其誰(shuí)的無(wú)畏，從沒(méi)有退路的偶然到勝利之路的必然。新的長(zhǎng)征路，我們以夢(mèng)為馬，初心如磐�！�
面對(duì)美國(guó)的打壓，孟晚舟說(shuō)，解決一切問(wèn)題和難題的根本在于人才。華為將堅(jiān)持開(kāi)放的人才觀，用火花和汗水調(diào)制的咖啡吸收宇宙的能量，用開(kāi)放的心胸和格局粘接世界的智慧，既仰望星空，也腳踏實(shí)地。
孟晚舟說(shuō)， 從小到大，我們經(jīng)歷了無(wú)數(shù)的考試，每個(gè)階段都會(huì)面臨不同的考題。求學(xué)時(shí)，學(xué)校和老師出題；畢業(yè)后，時(shí)代和社會(huì)出題；當(dāng)我們不想因循守舊、滿足現(xiàn)狀或是不甘于命運(yùn)的擺布時(shí)，我們就會(huì)自己出題，頑強(qiáng)地活出不一樣的精彩。
編輯|程鵬 易啟江
校對(duì)|王月龍
封面 圖片來(lái)源：都勻一中微信公眾號(hào)
每日經(jīng) 濟(jì)新聞綜合自中國(guó)證券報(bào)、證券時(shí)報(bào)·e公司、都勻一中微信公眾號(hào)
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