大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院

01

2022年公開招聘高層次人才公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人事廳關(guān)于印發(fā)<遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法>的通知》（遼人發(fā)〔2007〕1號(hào)）、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人社廳轉(zhuǎn)發(fā)中組部、人社部<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知>》（遼人社發(fā)〔2011〕9號(hào)）和《遼寧省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于調(diào)整政府機(jī)關(guān)公務(wù)員和省政府所屬事業(yè)單位人事管理權(quán)限的通知》（遼政辦發(fā)〔2017〕61號(hào)）等規(guī)定，結(jié)合我單位實(shí)際，擬面向社會(huì)公開招聘高層次人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象
符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的普通高等院校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員均可報(bào)名應(yīng)聘。

二、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）年滿十八周歲，具有良好的品行；
（四）具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（五）崗位所需要的其他條件,詳見《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院2022年公開招聘高層次人才計(jì)劃信息表》(附件1),其中專業(yè)為中西醫(yī)結(jié)合類專業(yè)的人員，本科、碩士、博士求學(xué)期間有相關(guān)學(xué)習(xí)經(jīng)歷者即可。

曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

應(yīng)聘人員年齡不超過(guò)35周歲(1987年1月1日及以后出生)，有特殊要求的，按照崗位說(shuō)明為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員英語(yǔ)水平應(yīng)達(dá)到CET6成績(jī)合格（425分及以上），或具有兩年及以上國(guó)外留學(xué)經(jīng)歷；日語(yǔ)水平需具有大學(xué)日語(yǔ)四級(jí)證書或國(guó)際日語(yǔ)一級(jí)證書。臨床醫(yī)師崗位需通過(guò)醫(yī)師資格考試（臨床類），其中口腔類醫(yī)師崗位需通過(guò)醫(yī)師資格考試（口腔類），中醫(yī)類醫(yī)師崗位需通過(guò)醫(yī)師資格考試（中醫(yī)類）。護(hù)理崗位需通過(guò)護(hù)士資格考試。

應(yīng)聘者的資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算日期為報(bào)名截止之日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得國(guó)家教育部認(rèn)證。2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報(bào)名及考核，經(jīng)考核、體檢、考察、公示并于2022年12月31日之前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。

三、招聘方式
招聘采取考核方式。

四、招聘工作程序
（一）發(fā)布招聘信息
招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)（www.lnrsks.com）和大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院官網(wǎng)（www.dmu-1.com）上統(tǒng)一發(fā)布。

（二）報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：自本公告發(fā)布三個(gè)工作日起至2022年11月30日。我單位將分批開展招聘考核，每批考核結(jié)束后已落實(shí)擬聘人員的崗位即停止招聘，未落實(shí)用人的崗位繼續(xù)招聘，直至報(bào)名結(jié)束。醫(yī)院將在大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院官網(wǎng)（www.dmu-1.com）發(fā)布相關(guān)通告，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查看。

報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合崗位招聘條件的應(yīng)聘人員可將報(bào)名材料打包發(fā)送至電子郵箱dyyyrsb@163.com，進(jìn)行報(bào)名。材料要求電子版掃描件，壓縮為一個(gè)PDF文件，不大于10MB。報(bào)名郵件主題格式為“姓名-報(bào)名崗位代碼”。

報(bào)名所需材料：
（1）《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院公開招聘高層次人才應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2）；
（2）《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院公開招聘應(yīng)聘人員承諾書》（附件3）清晰照片或掃描件（要求手寫簽名）；
（3）身份證雙面清晰照片或掃描件；
（4）本科、碩士、博士各階段的畢業(yè)證書、學(xué)位證書清晰照片或掃描件；

（5）登錄“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”（www.chsi.com.cn）申請(qǐng)的本科、碩士及博士階段的“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”（已畢業(yè)學(xué)生）或“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”（未畢業(yè)學(xué)生）pdf版；國(guó)外高校畢業(yè)生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的國(guó)外學(xué)歷認(rèn)證書清晰照片或掃描件；

（6）崗位要求的其他條件的證明材料清晰照片或掃描件，如醫(yī)師資格證書、護(hù)士資格證書、職稱證書、具有科技信息查新資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的檢索證明及文章首頁(yè)、CET6成績(jī)單（合格證書）、日語(yǔ)合格證書等；

（7）個(gè)人簡(jiǎn)歷一份。
報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

（三）資格審查
我單位將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件，對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的，隨時(shí)取消考生應(yīng)聘資格。

（四）考核

考核主要采取面試的方式�？己斯ぷ靼�括個(gè)人情況介紹、科研匯報(bào)、現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答等環(huán)節(jié)，主要考察應(yīng)聘人員意識(shí)形態(tài)、政治思想、專業(yè)水平、科研潛力、崗位適應(yīng)能力等方面情況。

考核實(shí)行百分制的評(píng)價(jià)方式，滿分100分，60分及格，考核成績(jī)不合格者，不予錄用。

考核詳細(xì)事宜另行通知。

（五）體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)從高到低的順序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定參加體檢人員。體檢人員名單在大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院官網(wǎng)（www.dmu-1.com）公布。

體檢按照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）執(zhí)行。

體檢由我單位統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書面形式向我單位提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。

（六）考察
我單位對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解，并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查�？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員�？疾旌细裾�，確定為擬聘用人員。

（七）公示與聘用
擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)（www.lnrsks.com）和大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院官網(wǎng)（www.dmu-1.com）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示結(jié)束后，對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員，我單位將調(diào)查核實(shí)，并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過(guò)6個(gè)月（初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的，試用期為12個(gè)月），國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

五、紀(jì)律與監(jiān)督
公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。報(bào)考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其應(yīng)聘資格，并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)�；騿挝弧�構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

六、其他
1．招聘考核不指定輔導(dǎo)書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
2．應(yīng)聘人員自報(bào)名至擬聘用人員公示期間（資格審查、考核、體檢、考察），應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招聘單位聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)。
3．在招聘期間，如不按規(guī)定參加資格審查、考核、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動(dòng)棄權(quán)。
4．在體檢和考察環(huán)節(jié)，因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，醫(yī)院將不進(jìn)行遞補(bǔ)。
七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

報(bào)名咨詢電話：

0411-83635963-3030
紀(jì)律監(jiān)督電話：

0411-83635963-3569

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附件1：《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院2022年公開招聘高層次人才計(jì)劃信息表》

附件2：《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院公開招聘高層次人才應(yīng)聘報(bào)名表》

附件3：大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院公開招聘應(yīng)聘人員承諾書 

02

2022年合同制人員招聘公告 (第一批)

為滿足我院多層次用人需求，解決醫(yī)院部分崗位人員短缺的實(shí)際困難，大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院擬招聘各層次合同制人員若干，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

 一、招聘崗位及用人條件
本次招聘崗位詳見《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院2022年合同制人員招聘計(jì)劃信息表》（附件1）。

用人基本條件：
1. 應(yīng)聘人員中年齡原則上要求應(yīng)屆博士畢業(yè)生不超過(guò)35周歲（1987年1月1日及以后出生）；非應(yīng)屆博士畢業(yè)生不超過(guò)40周歲（1982年1月1日及以后出生）；應(yīng)屆碩士畢業(yè)生不超過(guò)28周歲（1994年1月1日及以后出生）；非應(yīng)屆碩士畢業(yè)生不超過(guò)35周歲（1987年1月1日及以后出生）；應(yīng)屆本科畢業(yè)生年齡原則上不超過(guò)25周歲（1997年1月1日及以后出生）；非應(yīng)屆本科畢業(yè)生年齡原則上不超過(guò)30周歲（1992年1月1日及以后出生）；有特殊要求的，按照崗位說(shuō)明為準(zhǔn)。

2. 博士畢業(yè)生要求以第一作者或通訊作者發(fā)表SCI文章一篇及以上，有特殊要求的，按照崗位說(shuō)明為準(zhǔn)。

3.第一學(xué)歷要求本科畢業(yè)（不包括專升本、自考、成教等），招聘崗位對(duì)學(xué)歷條件有特殊要求的，按崗位要求執(zhí)行。

4. 碩士及以上崗位外語(yǔ)要求CET6成績(jī)合格（425分及以上）或同等其他外語(yǔ)水平；本科崗位外語(yǔ)要求CET4成績(jī)合格（425分及以上）或同等其他外語(yǔ)水平；有兩年及以上國(guó)外留學(xué)經(jīng)歷者免CET成績(jī)要求；招聘崗位對(duì)外語(yǔ)條件有特殊要求的，按崗位要求執(zhí)行。

5. 醫(yī)師崗位要求通過(guò)醫(yī)師資格考試，所有崗位均要求可以立即上崗工作。

6. 應(yīng)聘者的資格條件或相關(guān)資歷證明的計(jì)算日期為2022年7月30日。

7. 身心健康，適合崗位要求，有特殊要求的，按照崗位說(shuō)明為準(zhǔn)。

二、招聘程序
1.報(bào)名：
1）報(bào)名時(shí)間：2022年1月6日至2月6日（咨詢時(shí)間:工作日上午8:00-11:30、下午13:00-17:00）。

2）報(bào)名材料：
①《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院2022年合同制人員招聘應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2）；
②身份證原件；
③畢業(yè)證書和學(xué)位證書原件（本科及以上）；
④學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告（本科及以上）：

a.國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生:登錄“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”（網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn）打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”（往屆生）或“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”（應(yīng)屆生），需提供有效期內(nèi)的本科及以上的學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告，要求二維碼清晰掃描有效；

b.國(guó)外高校畢業(yè)生:需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的國(guó)外學(xué)歷認(rèn)證書原件；
⑤外語(yǔ)等級(jí)證書原件；
⑥醫(yī)師資格考試通過(guò)的，請(qǐng)?zhí)峁┽t(yī)師資格考試成績(jī)單和醫(yī)師資格證的原件；
⑦取得住院醫(yī)師規(guī)培結(jié)業(yè)證書的，請(qǐng)?zhí)峁┰�件�?/span>
⑧本人特殊業(yè)績(jī)：有文體特長(zhǎng)、計(jì)算機(jī)特長(zhǎng)、發(fā)表SCI文章等，請(qǐng)?zhí)峁┇@獎(jiǎng)證書、計(jì)算機(jī)證書、第一作者或通訊作者發(fā)表的SCI論文首頁(yè)和檢索證明（帶IF值）原件；
⑨崗位其他要求條件的證明材料原件。
（工作經(jīng)歷證明：需提供單位開具的在職證明或能體現(xiàn)工作崗位的勞動(dòng)合同）

3）報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合崗位招聘條件的應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院官網(wǎng)（https://www.dmu-1.com），①點(diǎn)擊“人才招聘”→②點(diǎn)擊“注冊(cè)”注冊(cè)個(gè)人賬號(hào)填報(bào)個(gè)人簡(jiǎn)歷保存后→③進(jìn)入“報(bào)名入口”中所報(bào)職位，點(diǎn)擊“應(yīng)聘”提示“投遞成功”即可(務(wù)必按順序操作)。應(yīng)聘人員務(wù)必將招聘公告中要求的報(bào)名材料按順序組成一個(gè)文件并轉(zhuǎn)成PDF格式，上傳到報(bào)名材料附件中；

4）現(xiàn)場(chǎng)審核：本地應(yīng)聘人員需攜紙質(zhì)版報(bào)名材料（按順序）原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核，審核地址：大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院行政中心（聯(lián)合路與擁政街交叉口，鐵路中學(xué)旁）一樓人才與人力資源部，現(xiàn)場(chǎng)審核時(shí)間同報(bào)名時(shí)間；外地應(yīng)聘人員原件在筆試或面試考核前進(jìn)行審核；

5）報(bào)名材料不全、失效及不符合要求者視為報(bào)名無(wú)效。請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注我院官網(wǎng)及郵件，我們將陸續(xù)發(fā)布相關(guān)招聘通知。

2. 資格審查：
報(bào)名結(jié)束后，人才與人力資源部將按照崗位用人條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行應(yīng)聘資格審查，對(duì)應(yīng)聘人員提交的證書及證明材料進(jìn)行真?zhèn)舞b定，對(duì)于不符合崗位要求或弄虛作假的應(yīng)聘人員取消應(yīng)聘資格。資格審查通過(guò)后，我們將在我院官網(wǎng)以及電子郵件發(fā)布相關(guān)考核通知。

3. 考核：
考核工作分為筆試、面試兩部分：
筆試考查內(nèi)容為外語(yǔ)、相關(guān)專業(yè)知識(shí)兩部分，每科滿分100分。外語(yǔ)、相關(guān)專業(yè)知識(shí)成績(jī)按照權(quán)重比例4:6計(jì)算筆試平均分，根據(jù)應(yīng)聘人員筆試平均分成績(jī)劃定合格分?jǐn)?shù)線。

面試側(cè)重于考查應(yīng)聘人員思想品質(zhì)、邏輯思維、表達(dá)溝通、儀表禮節(jié)、外語(yǔ)口語(yǔ)、專業(yè)知識(shí)等方面綜合素質(zhì)。面試總分100分，60分及格，面試成績(jī)不及格的應(yīng)聘人員取消應(yīng)聘資格。

考核結(jié)束后,筆試平均分、面試成績(jī)按權(quán)重比例4：6計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī)，總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不能聘用。依據(jù)考核總成績(jī)從高到低的順序，按照與崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單。

考核時(shí)間、地點(diǎn)、形式、內(nèi)容等信息，我院將另行通知，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注我院官網(wǎng)。

4. 體檢：
進(jìn)入體檢名單的應(yīng)聘人員按照醫(yī)院要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行入職體檢，體檢合格即確定為擬錄用人員。

5. 錄用：
本次招聘對(duì)擬錄用人員實(shí)行試用期制度，試用期為自報(bào)到之日起1個(gè)月。對(duì)于試用期合格的人員，醫(yī)院予以正式錄用；對(duì)于試用期不合格的人員，醫(yī)院不予錄用。

三、組織與監(jiān)督
本次人員招聘遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的基本工作原則，嚴(yán)格招聘程序，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，保證招聘質(zhì)量。招聘工作由醫(yī)院統(tǒng)一部署，由人才與人力資源部負(fù)責(zé)組織，由紀(jì)檢工作部負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。

大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院招聘工作聯(lián)系人李老師，電話0411-83635963-3030。

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附件1： 《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院2022年合同制人員招聘計(jì)劃信息表》

附件2： 《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院2022年合同制人員招聘應(yīng)聘報(bào)名表》

大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院
2022年01月05日

瓦房店市教育局招聘公告

一、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守憲法和法律，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的品行;

3、身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件 ;

4、已就業(yè)在職人員能與工作單位解除勞動(dòng)合同的；

(二)崗位條件

1、具有大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷【2021年12月31日（含）前取得】;

2、具有幼兒園及以上教師資格證;

3、年齡35周歲及以下【1987年1月1日（含）之后出生】;

4、所學(xué)專業(yè)為學(xué)前教育或小學(xué)教育、音樂(lè)類、美術(shù)類、體育類等相近相關(guān)專業(yè)。

(三)有下列情形之一的不得報(bào)考

1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

2、有違法犯罪記錄或者受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

3、近5年內(nèi)在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定為有考試作弊行為的人員;

4、有不適宜從事幼兒園教師工作其他情形的人員；

二、招聘崗位及數(shù)量

本次招聘30人。其中：瓦房店市少年宮幼兒園招聘18人，瓦房店市進(jìn)步小學(xué)幼兒園招聘6人，瓦房店市西城幼兒園招聘6人。錄用后根據(jù)成績(jī)由市教育局統(tǒng)一分配崗位。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息招聘信息在“瓦房店市教育局微信公眾號(hào)”發(fā)布。

(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查

1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2022年1月12日 至2022年1月13日(每天上午8:30-11:00，下午13:30-16:00)

4、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名材料：

①本人居民身份證、戶口本原件和復(fù)印件(身份證正反面復(fù)印在一張紙上，戶口本戶主頁(yè)和本人頁(yè)復(fù)印在一張紙上);

②學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件及《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(在學(xué)信網(wǎng)查詢);

③教師資格證原件和復(fù)印件及網(wǎng)上查詢教師資格證明件(在中國(guó)教師資格網(wǎng)查詢);

④《2022年瓦房店市招聘合同制幼兒教師報(bào)名登記表》1份(到瓦房店市教育局微信公眾號(hào)中自行下載，粘貼近期1寸免冠照片)。報(bào)名人員提供的相關(guān)證件不全，視為不合格。

5、資格審查與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名同時(shí)進(jìn)行，資格審查的內(nèi)容為本公告規(guī)定的招聘崗位所需條件。

由瓦房店市教育局負(fù)責(zé)組織招聘面試工作。

面試時(shí)間、地點(diǎn)將于1月17日后在“瓦房店市教育局微信公眾號(hào)”中發(fā)布。經(jīng)資格審查合格的面試入圍人員自行查看，不再另行通知。應(yīng)聘人員應(yīng)按公告要求于指定時(shí)間攜帶居民身份證原件進(jìn)入候考室候考，指定時(shí)間未到達(dá)候考室的，視為放棄面試。

面試主要考察應(yīng)聘人員作為幼兒教師應(yīng)具備的基本素養(yǎng)、職業(yè)發(fā)展?jié)撡|(zhì)和保教實(shí)踐能力。要有一定的表達(dá)交流溝通能力，有一定的技能技巧，能夠恰當(dāng)達(dá)成保教目標(biāo)等，包括：

1、現(xiàn)場(chǎng)備課、試講;

2、現(xiàn)場(chǎng)展示：講故事、彈、唱、畫、跳、手工制作等幼兒教師必備的基本技能技巧等。面試滿分為100分。面試結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)匯總確定面試最低合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線不予錄用。面試人員必須嚴(yán)格遵守大連市新冠疫情防控工作相關(guān)規(guī)定，簽訂《考生個(gè)人健康情況承諾書》。

(四)確定體檢人選

面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)確定參加體檢人選。成績(jī)并列者，則通過(guò)加試的方法確定體檢人選。面試成績(jī)及擬錄用人員名單在面試工作結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在“瓦房店市教育局微信公眾號(hào)”發(fā)布，同時(shí)發(fā)布體檢時(shí)間。

四、體檢

參加體檢人員由瓦房店市教育局統(tǒng)一組織到指定的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院或具有相當(dāng)資質(zhì)的公立專業(yè)體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢(費(fèi)用自理)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))執(zhí)行。

五、考察和公示

對(duì)體檢合格后確定的擬聘用人選，通過(guò)“瓦房店市教育局微信公眾號(hào)”向社會(huì)公示5個(gè)工作日。在公示期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)弄虛作假的、與崗位要求的條件不符的或有不得報(bào)考情形的，取消其聘用資格。

六、聘用與工資待遇

瓦房店市教育局根據(jù)三所幼兒園的崗位需求，統(tǒng)一分配崗位。被聘用人員與舉辦單位、勞務(wù)派遣公司三方簽訂《勞務(wù)派遣合同》，合同期滿，視其工作表現(xiàn)及教學(xué)工作需求決定是否延長(zhǎng)合同。試用期3個(gè)月，試用期滿，經(jīng)考核合格留用，不合格者解除合同。

七、疫情防控工作

報(bào)考人員應(yīng)通過(guò)官方微信公眾號(hào)或登錄大連市人民政府網(wǎng)站，全面了解國(guó)家、省、市疫情防控的最新工作要求并按要求做好疫情防控工作。

八、特別提示

1、報(bào)考人員在整個(gè)招聘期間應(yīng)隨時(shí)留意“瓦房店市教育局微信公眾號(hào)”發(fā)布的相關(guān)信息。

2、報(bào)考人員應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招聘單位聯(lián)絡(luò)，因所填報(bào)的通訊方式不暢所致后果，由報(bào)考人員自負(fù)。

3、本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何以招聘名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試組織機(jī)構(gòu)無(wú)關(guān)。

咨詢電話：0411-85611368  

附件：（為確保表格格式正確，電腦端下載為宜） 

瓦房店市教育局

2022年1月4日

新聞大連（微信號(hào)：dltv8811）編輯制作

資料：大連醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院 瓦房店市教育局

編輯：婧琦 燕子

美編：孔德成

校對(duì)：曲世才

主編：曲茜

監(jiān)制：宋偉